КОМАНДНЫЕ ИГРЫ

Как правило, командная игра – удачное сочетание эмоционально значимого события и тренинга командообразования для участников.

 

Командные игры могут проходить как в качестве  тренинга с углубленной проработкой полученного опыта, так и в форме легкого активного приключения. Стратегия проведения командной игры строится в зависимости от особенностей участников и запроса Заказчика.

Возьмите “Форт Баярд”, интеллектуальную игру “Что? Где? Когда?”, добавьте таинственности пиратских приключений и получится захватывающая командная игра!

Отличный способ отметить корпоративный праздник, сплотить команду перед выполнением ответственного проекта и раскрыть способности участников.

Цели командных игр:

-  Выработка эффективных навыков коммуникаций и обратной связи

-  Выработка эффективной групповой тактики и стратегии принятия решений

-  Возможности для участников попробовать себя в различных ролях в команде

-  Сближение и преодоление психологических барьеров между старыми и новыми сотрудниками

-  Эмоциональное сплочение

-  Знакомство участников друг с другом

-  Неформальное общение

-  Отдых

Отличительные особенности командных игр:

Задания легко выполняются людьми разного возраста, пола, комплекции, социального статуса и не требуют специальной физической или моральной подготовки. В подавляющем большинстве случаев командные игры проходят на позитивном эмоциональном фоне и гармонично совмещаются с корпоративным отдыхом.

 

Некоторые из предлагаемых нами программ:

Изумрудный город (Emerald City)

(Днепровский КВЕСТ)

Благодаря динамичности и позитивным эмоциям, программа Emerald City является одной из наиболее популярных и востребованных программ. Программа построена на выполнении различных командных заданий и этапов без глубокого анализа полученного опыта; акцент на сплочении, сотрудничестве и достижении целей.

Программы идеально подходят как в качестве составной части корпоративного праздника, так и в качестве отдельного мероприятия по поднятию командного духа. Упражнения программы не требуют специальной физической подготовки и могут быть выполнены участниками практически любого возраста и физических данных.

Оказавшись в Изумрудном городе, участникам предстоит преодолеть систему сложных заданий, что бы добраться к замку Гудвина. Конечно, помощники Гудвина помогут, но прежде надо овладеть всеми необходимыми для ДОСТОЙНЕЙШЕГО на  исполнения желания от Гудвина навыками: определить  месторасположение летучих обезьян, научиться бороться со страхами льва, ощутить силу отваги и креативность ума, и неоднократно выбраться из западней колдуньи. 

 

Спасти Василису Прекрасную

(загородный верёвочный курс)

Позитивная юмористическая программа, основанная на сюжете русских сказок. Выполнение классических заданий из нижнего веревочного курса чередуется с выполнением заданий, направленных на развитие чувства юмора и креативных способностей.

Ну, конечно же, события будут происходить в чаще сказочного леса, участникам – добрым молодца, да красным девицам – необходимо спасти Василису Прекрасную, которую похитила коварная баба Яга для своего Босса Кощея. Наградой будет золото Кощея, так – как баба Яга является хранительницей ключа от его сокровищ. Но все мы знаем, что смерть Кощея находится в яйце, а хитростям бабы Яги нет придела. Поэтому необходимо тщательно и умело пройти все сложные испытания. Ковер-самолет, молодильные яблочки и Меч-кладенец помогут на пути к победе. 

 

 

Формирование эффективной команды

Программа формирования эффективной команды призвана сформировать из сотрудников – настоящую команду. Технология построения программы учитывает законы развития групповой динамики малых групп, это предполагает как определенную последовательность упражнений, так и регулировку сложности заданий. Благодаря такому подходу, участникам предоставляется максимум возможностей для раскрытия и проявления своих личностных и организаторских качеств.

В процессе выполнения упражнений – в игровой, моделирующей форме отрабатываются различные аспекты внутригруппового взаимодействия: распределение ролей, выработка совместного решения, ответственность в команде, движение к общей цели, лидерство, поддержка в команде, принятие решения в условиях ограниченного времени и т.д.

Отличительная черта программы: акцент в программе ставится на глубоком анализе полученного опыта и применении полученных навыков в реальных рабочих ситуациях.

Программу формирования эффективной команды рекомендуется проводить для достижения следующих целей:

  • Выработка эффективных способов взаимодействия в команде

  • Решение коммуникативных проблем внутри коллектива

  • Анализ и решение конфликтных ситуаций

  • Эффективное распределение ролей и ответственности в команде

  • Выявление лидеров, кадрового потенциала в коллективе

   


ПОЗВОНИТЕ МНЕ

Или свяжитесь с нами

056-373-35-12 067-633-87-86

Электронная почта: office@plt.net.ua